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Services

事業内容

技能実習・特定技能・海外人材採用をワンストップでサポートします。

制度の選定から受入れ後のフォローまで、企業様の状況や業種に合わせて最適なプランをご提案します。
受入れに必要な手続き・体制整備・現場運用まで、実務に沿って伴走します。

メインとなる3つのサービス

「技能実習」「特定技能」「海外人材採用サポート」を柱に、受入前〜受入後まで一貫した支援を行います。

SERVICE 01

外国人技能実習生 監理事業

技能実習制度に基づき、受入企業と実習生の間に立って、適正な実習運用と現場の安定を支えます。

  • 実習計画の作成・変更手続きサポート
  • 入国前〜入国後オリエンテーションの企画・実施
  • 定期監査・巡回訪問・生活状況のヒアリング
  • トラブル・課題の早期把握と改善提案
SERVICE 02

特定技能外国人 支援事業

支援計画の整備から在留手続き、生活・職場定着の支援まで、企業様の負担を軽減しながら一括して支援します。

  • 支援計画書の作成サポート・内容の整理
  • 入国前ガイダンス・生活オリエンテーション
  • 定期面談の実施と相談窓口の運用
  • 行政手続き・各種届出に関する案内
SERVICE 03

海外人材採用・マッチングサポート

現地パートナーと連携し、企業様のニーズに合った人材の募集・選考・事前教育をコーディネートします。

  • 求人条件の整理・募集要項のすり合わせ
  • オンライン面接・現地面接の設定
  • 合格者への事前講習(日本語・生活マナー 等)
  • 渡航準備・来日前後のフォロー(現地機関と連携)

ご相談から受入れまでのイメージ

手続きは業種や人数により異なりますが、概ね以下の流れで進みます。詳細は「受入の流れ」ページをご覧ください。

STEP 1〜4のシンプルなステップでご案内
※状況に応じて前後します。
STEP 01
ヒアリング・制度整理
目的・職種・人数・スケジュールを確認し、技能実習/特定技能の制度選択を整理します。
STEP 02
受入れプラン設計
受入体制・社内ルール・費用感を整理し、運用しやすいプランに落とし込みます。
STEP 03
人材募集・選考
募集要項を確定し、面接設定〜合否判定までを一括でコーディネートします。
STEP 04
入国・配属後フォロー
定期訪問・面談、生活支援を通じて、定着とトラブル予防を支援します。

対応業種とオプションサービス

受入れを検討されている業種や規模に応じて、柔軟にサポートの組み合わせをご提案します。

主な対応業種
  • 製造業・部品加工・組立ライン
  • 食品製造・食品加工・セントラルキッチン
  • 介護・福祉施設・医療関連補助業務
  • 建設・設備・配管・土木関連業務
  • 宿泊業・清掃・ベッドメイキング等
  • 外食・サービス業(ホール・キッチン 等)
こんなご相談にお応えします
  • 受入れ可能人数や、現場負担の見立てを一緒に整理したい
  • 既に受入れているが、運用を見直したい・切り替えたい
  • 技能実習から特定技能への移行も含めて相談したい
  • 採用と定着をセットで設計したい
オプション・付帯サービス
  • 受入企業向け「制度・実務」研修の実施
  • 現場リーダー向けのコミュニケーション研修
  • 日本語学習支援(教材・学習方法のご案内 等)
  • 生活ガイド・多言語案内資料の提供
まずはお気軽にご相談ください

「制度が複雑で分からない」「費用感を整理したい」「自社で受入れが可能か知りたい」など、
どの段階でもご相談いただけます。貴社の状況に合わせて分かりやすくご案内します。